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杭州人才引进落户条件和材料

发布时间:2023-04-19

浏览次数:9828

一、杭州人才落户

      【1】落户条件:

       1、经组织审核批准录用、调动在杭工作就业人员(包括参照公务员法管理的机关、事业单位工作人员),持组织调令、公务员录用通知书或转任调任通知书、及本人最高学历证书(职称证书)可办理落户手续。

       2、属于省级在杭单位人员进杭落户,需满足大专以上学历,包括成人教育,同时年龄要求按杭州市现行户籍政策执行。

       3、其中组织调动、公务员录转任可随迁配偶及未成年子女。

       杭州落户全程帮办 联系人叶老师: 18069763917【微信同号】

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二、杭州表彰人才落户

       【1】落户条件:

       1、在杭就业期间,国家授予的操作能手等,省级及以上评比的先进生产工作者、优秀农民工;被评选为本市市级及以上劳动模范(含享受待遇对象),杭创业创新青年、道德模范、见义勇为先进个人,可申请在杭州市区落户。

       2、被县级以上或省级以上部门评为劳动模范、道德模范、先进工作者、优秀农民工、见义勇为先进个人等称号的人员,可以凭评定证书或评选推荐单位的证明等材料,在3年内向评选推荐地申报户口迁入登记。

三、杭州博士后人才落户

       【1】落户条件:

       1、被我市博士后工作站招收为博士后研究人员的户口可以迁入,配偶和未成年子女可以随迁;

       2、博士后出站、退站,由博士后设站单位按人事调动程序办理调转手续,出具相应调动通知或介绍信办理户口迁移,配偶和未成年子女可以随迁。

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四、杭州高层次人才落户

       【1】落户条件:

        1、符合《杭州市高层次人才分类目录》规定的A、B、C、D、E、F类条件的人员,可办理落户。

        2、A、B、C类高层次人才落户,不受年龄和市域范围工作地的限制,可随迁配偶及未成年子女。

        3、A、B、C类高层次人才本人已在杭落户的,其配偶及未成年子女不受婚龄及住房条件限制,可申请投靠迁入,随高层次人才本人在杭落户。

        4、A、B、C类高层次人才在市区有合法固定住所的,其父母可申请迁至合法固定住所内登记户口,不受年龄和外地身边无子女的限制;来杭后身边无子女的,其未婚成年子女允许随迁。

        5、D、E类高层次人才或持有《浙江省海外高层次人才居住证》的人员可不受年龄和工作地限制落户杭州,与其共同生活的配偶、未成年子女可以随迁。

        6、经认定的F类人才可以在工作地落户,符合投靠条件的配偶、未成年子女可以随迁。

        7、经市职能部门审核确认的特殊人才,凭市相关部门确认的审批表、认定书办理本人落户,当年度有效。

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五、杭州引进人才学历落户

       【1】落户条件:

        1、全日制本科学历:45周岁以下,杭州1个月社保,可落户(毕业2年内,可无需社保直接落户);

        2、全日制硕士研究生学历:45周岁以下,可先落户后就业

        3、全日制博士研究生学历:55周岁以下,可先落户后就业

        4、非全日制研究生学历:对2017年以后录取的符合条件的非全日制研究生,毕业后来杭参照全日制研究生落户;

        5、杭州留学生落户:对于国(海)外留学生落户杭州的条件,与国内学历落户要求一致。

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六、杭州职称类人才落户

       【1】落户条件:

       1、中级职称任职资格:45周岁以下,杭州1个月社保,可落户;

       2、副高级职称任职资格:50周岁以下,杭州1个月社保,可落户;

       3、正高级职称任职资格:55周岁以下,杭州1个月社保,可落户。

七、杭州技能类人才落户

       【1】落户条件

       1、高级技工证:持有杭州颁发的《职业技能证书(三级)》,年龄在35周岁以下,杭州有房,社保连续缴纳12个月,可落户;

       2、技师证书:持有杭州颁发的《职业技能证书(一级或二级)》,年龄在45周岁以下,杭州有房,社保连续缴纳12个月,可落户;

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